perjantai 16. tammikuuta 2009

Vanhempainrahaa koskeva laki eriarvoinen

Huomasin juuri pöyristyttävän epäkohdan vanhempainvapaassa. Varmasti tästä on paljon jossain keskusteltu, mutta sattuneista syistä vasta nyt perehdyn vanhempainpäivärahojen kaikkiin kiemuroihin.

Äiti voi käydä vanhempainrahakaudella töissä joko koko ajan tai osa-aikaisesti ja saa nostaa samalla työssäolopäiviltä minimivanhempainrahaa. Tämä siis silloin, jos myös isä on töissä. Isää sama sääntö ei kuitenkaan koske. Mikäli äidillä on ansiotuloja tai esim. sairauspäiväraha ja vanhemapainraha on siirretty isälle, isä ei voi saada vanhempainrahaa ja olla samaan aikaan ansiotyössä. Tämä on toki harvinainen tilanne, mutta meillä tällä hetkellä ajankohtainen. Yhdenvertaisuus ei todellakaan toteudu.

Eikö lain pitäisi olla sukupuolille sama? Kuinka on mahdollista, että äidillä ja isällä on eri oikeudet vanhempainrahaan, kun kumman tahansa vanhemman on mahdollista nostaa sitä? Onko lainsäätäjillä tässä jokin virhe vai voiko todellakin oikeudet vanhempainrahaan olla erilaiset eri sukupuolilla?

Ei kommentteja: